马鞍山移动为新员工上好入职“法治第一课”

为切实增强新入职员工法律素养与风险防范意识，筑牢依法从业思想防线，近日，中国移动安徽公司马鞍山分公司组织全体新员工开展普法现场专题培训。培训通过案例教学与法条解读相结合的方式，为新员工上好入职“法治第一课”，引导大家从入职伊始就绷紧法治之弦、走稳职业之路。

以案为鉴，严守行为底线。 培训首先聚焦酒驾醉驾、个人信息保护等员工身边易发的涉法问题。主讲人选取近年来发生的真实案例，深入剖析违法行为带来的法律后果、职业影响和家庭代价。一个个鲜活的案例，让新员工深刻认识到，一次侥幸可能毁掉多年努力，一次违规可能给公司形象带来难以挽回的损害。大家纷纷表示，要自觉抵制侥幸心理，时刻守住行为底线，做到对自己负责、对家庭负责、对公司负责。

以训赋能，提升反诈意识。 结合通信行业特点，培训重点解析了刷单返利、虚假投资等常见诈骗手法。主讲人从诈骗话术、资金流向、受害群体等角度进行拆解，帮助新员工认清诈骗套路。同时强调，作为通信企业员工，必须严格落实反诈各项要求，在业务办理中认真核验身份、规范开卡流程，从源头阻断涉诈风险，切实履行央企员工的反诈责任。新员工们表示，通过培训不仅自己提高了防骗意识，也明白了岗位背后的社会责任。

以密护航，强化保密自觉。 围绕《中华人民共和国保守国家秘密法》及公司保密制度，培训系统梳理了日常办公中的泄密风险点，包括文件传输、移动存储、社交软件使用、客户信息管理等方面。主讲人提醒新员工，保密无小事，细节定成败，要时刻绷紧保密之弦，严防失密泄密事件发生。通过法条解读与情景模拟，大家对保密工作的严肃性和紧迫性有了更直观的认识。

签下承诺，压实责任。 培训最后，公司借助5G随E签平台，组织新员工签订了《合规承诺书》与《保密承诺书》。以“纸面”促“行动”，将合规履职、严守秘密的责任压紧压实。新员工们郑重签下名字，也签下了对企业的承诺、对职业的敬畏。

此次普法专题培训，是马鞍山移动加强法治企业建设、深化合规管理的重要举措。公司相关负责人表示，下一步将持续丰富普法形式，推动法治教育常态化，引导全体员工尊法、学法、守法、用法，为公司高质量发展营造良好的法治环境。（水玉茗）

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